Coaching-Kompetenz für deine berufliche und private Praxis

Potenziale erkennen, sich und andere gezielt in der Entwicklung fördern und Veränderungen erfolgreich gestalten können – mehr denn je sind Coaching-Kompetenzen wie diese der Schlüssel zu beruflichem Erfolg und persönlicher Zufriedenheit.

Immer mehr Führungskräfte, Berater, Selbständige und Mitarbeiter aus dem Personalbereich nutzen Coaching-Kompetenzen für sich, angetrieben durch den Wunsch, Menschen in echt zu erreichen und sie wirksam darin zu unterstützen, ihre Ziele und Vorhaben zu verwirklichen. 

Aus- und Fortbildungen der BCA Business Coaching Akademie

Auf Basis unserer über 20-jährigen Coaching-Erfahrung und unserer großen Leidenschaft für Menschen und Veränderungen, haben wir Aus- und Fortbildungsprogramme entwickelt, die sich ständig weiterentwickeln und seit vielen Jahren begeisterte Teilnehmer finden.

In unserer Fortbildung der kleine Coach – Coachinggespräche am Arbeitsplatz erlernst du das Basiswerkzeug, um im Unternehmen gezielt und souverän erste Coachinggespräche zu führen. Dies kann beispielsweise ein Anliegen oder Problem eines Kollegen sein, mit dem du in einem vertrauensvollen Rahmen sprichst, mit dem Fokus, sich einerseits verstanden zu fühlen und gleichzeitig eigene Lösungsstrategien für sein Thema zu entwickeln.

Neben dem Erlernen des Basiswerkzeugs beschäftigst du dich auch mit deinen eigenen Themen und Einstellungen und entwickelst dich somit persönlich stetig weiter.

Dein Fokus liegt auf dem Erlernen von Coaching-Kompetenzen als Führungsnachwuchskraft? Dann schau gerne hier.

Zu unseren offenen Aus- und Fortbildungen in Hamburg und Lübeck kannst du dich jederzeit anmelden. Sprich uns gerne an.

Oder hast du Interesse an einer umfangreicheren Ausbildung zum Business Coach mit IHK Zertifikat? Alle weiteren Infos dazu findest du hier.

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Melde Dich gerne bei uns.

Individuelle Lösungen für dich und dein Unternehmen

Unsere Kunden über uns

Liebe Bettina, liebe Martina, Empathie, Gefühl, Lebensfreude und Vertrauen, das macht Coaching mit Euch aus! Ihr liebt den Umgang mit Menschen, das war in jeder einzelnen Sekunde zu spüren. Es waren absolut beeindruckende Tage mit Euch beiden, sie wirken immer noch in mir nach und ich bin Euch sehr, sehr dankbar für diese außergewöhnliche Erfahrung!

Führungskraft, Hypoport AG
Im individuellen Mitarbeitercoaching erkennen Bettina Seidel-Whitelaw und Martina Martin durch ihre besondere Intuition schnell die Potenziale und zeigt Wege und Werkzeuge, um diese effektiv und positiv abzurufen. Jedes Coaching hat dabei eine besondere herzliche, menschliche Tiefe und schafft so einen besonderen Rahmen für nachhaltige Veränderungen.

Geschäftsführer, Transfermarkt GmbH & Co. KG
Nach unserem 1. Coaching war mir schon gleich bewusst, warum sich einige Prozesse nicht so entwickelt haben, bzw. sich im Kreis drehten. Es macht richtig Spaß, auf Dauer diese Dinge abzustellen. Seit unserer ersten Coaching-Sitzung gelingt das Umsetzender Dinge schon ganz anders, ich bin sehr viel direkter, weiß deutlich besser , wo ich meinen Gegenüber abholen muss. Danke für alles schon jetzt, freue mich auf alles kommende.

Christian Albrecht, Gesundheitszentrum Hasbergen
Ich habe verschiedene Team- und Einzelcoachings mit Frau Seidel-Whitelaw erlebt und das Feedback sowie mein eigenes Erleben waren jedes Mal hervorragend. Mit gezielter Feinfühligkeit und Sensibilität wird der Kern gefunden und gemeinsam eine Lösung und ein Weg erarbeitet. Verblüffend und erstaunlich, welche Einsichten man für sich selbst und andere erhält. Ich kann die Zusammenarbeit nur jedem ans Herz legen, der ernsthaft an Change-Prozessen interessiert ist.

Vice President, Warner Bros. Entertainment GmbH
Sämtliche Mitarbeiter unseres Firmenkunden-Vertriebs hatten die Möglichkeit, sich über mehrere Monate von Bettina Seidel-Whitelaw und Martina Martin coachen zu lassen. Dabei haben wir viel über uns selbst und über einander gelernt. Das hilft uns im täglichen Miteinander und im Umgang mit unseren Kunden. Wir haben erfahren dürfen, dass wir eine Gruppe von Individualisten sind. Dennoch sind wir im Rahmen der Einzel- und Gruppen-Coachings noch enger zusammengerückt. Wir haben nun für die individuellen Stärken und Potenziale der anderen mehr Verständnis und können diese auch im Kundenkontakt gewinnbringend einsetzen. Die Teilnahme am Coaching war freiwillig. Zum Teil wurde für die Termine auch Freizeit investiert. Doch für alle Kollegen hat es sich sowohl persönlich als auch beruflich gelohnt. Wir sind für die gemachten Erfahrungen sehr dankbar.

Gerald Buxel, Dipl.-Kfm., Generalbevollmächtigter, Dr. Klein & Co. AG
Liebe Martina, das waren zwei tolle, erlebnisreichen und lehrreichen Tage! Täglich kommt neues gutes Feedback von meinen Leuten. Ich kann mich nicht daran erinnern, dass es mir nach so einem Meeting schon einmal so gut ging. Ich fühle mich super und voller Elan! Wir danken Dir ganz herzlich.

Sebastian Schull, Sales Director, Sennheiser Vertrieb & Service

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